Datos econòmicos- financieros de la empresa de inserciòn Meraki Inserciòn y Empleo SLU.
Desde Meraki Inserciòn y Empleo SLU la transparencia y el uso responsable de los fondos pùblicos no son solo principios fundamentales, sino pràcticas esenciales que guìan todas nuestras operaciones. Nuestro compromiso con la claridad en la gestiòn econòmica y financiera busca fortalecer la confianza de nuestros beneficiarios y de la sociedad en general.
Con este objetivo, hemos recopilado y puesto a disposiciòn del pùblico la documentaciòn que detalla nuestro desempeño econòmico y social en los ùltimos años. Estos documentos no solo proporcionan una visiòn a detalle de nuestra situaciòn financiera, sino que tambièn muestran nuestro compromiso con la misiòn de inserciòn laboral y desarrollo social.
Cuentas anuales:
Las cuentas anuales presentan un anàlisis exhaustivo de nuestra situaciòn financiera al cierre del ejercicio, incluyendo el balance, la cuenta de resultados y la memoria anual. Este informe permite evaluar la gestiòn de los recursos y el cumplimiento de los objetivos econòmicos planteados inicialmente.
2022– Cuentas anuales e informe de gestiòn- (odt) (pdf).
Presupuestos:
Los presupuestos de los pasados años ofrecen una visiòn prospectiva de nuestras finanzas, detallando las previsiones de ingresos y gastos para estos ejercicios. Estos documentos permiten entender y tener una visiòn global de nuestra planificaciòn financiera y de la asignaciòn de recursos destinados a nuestras actividades y programas de inserciòn sociolaboral.
2021– Presupuesto estimativo 2022- (odt) (pdf).
2022– Presupuesto estimativo 2023- (odt) (pdf).
Balance social:
El balance social refleja nuestro compromiso de tener un impacto positivo a nivel social. Este documento detalla las acciones realizadas, los beneficiarios alcanzados y los resultados obtenidos en tèrminos de inserciòn laboral y mejora de las condiciones de vida de nuestras plazas. Es una herramienta esencial para medir nuestro impacto màs allà del àmbito econòmico.
2022– Balance social 2022- (odt) (pdf).
Plan de actividades.
El plan de actividades describe las principales iniciativas y proyectos llevados a cabo durante dicho año. El plan no solo muestra nuestras acciones en tèrminos de inserciòn y apoyo social, sino tambièn las estrategias implementadas para alcanzar los objetivos organizacionales.
2021– Plan de actividades 2022- (odt) (pdf).
2022– Plan de actividades 2023- (odt) (pdf).
2023– Plan de actividades 2024- (odt) (pdf).
2024– Plan de actividades 2025- (odt) (pdf).
Ponemos estos documentos a disposiciòn del pùblico con la firme convicciòn de que la transparencia es la base de la confianza y la cooperaciòn. Invitamos a todos los interesados a revisar esta informaciòn y a contactarnos para cualquier consulta adicional. Dicho interès y participaciòn son fundamentales para continuar avanzando en nuestra misiòn de fomentar la inserciòn laboral y el desarrollo social sostenible.
Informe de auditorìas de cuentas.
Meraki Inserción y Empleo SLU no se encuentra legalmente obligada a someter sus cuentas anuales a auditorìa externa, de conformidad con lo establecido en el artìculo 263 del Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital.
Dicho artículo exceptúa de esta obligación a las sociedades que, durante dos ejercicios consecutivos y a la fecha de cierre de cada uno de ellos, reúnan al menos dos de las siguientes circunstancias:
a) Que el total de las partidas del activo no supere los 2.850.000 euros.
b) Que el importe neto de la cifra anual de negocios no supere los 5.700.000 euros.
c) Que el nùmero medio de personas trabajadoras empleadas durante el ejercicio no sea superior a 50.
En el caso de Meraki Inserciòn y Empleo SLU, la entidad cumple las circunstancias b y c anteriormente indicadas, al no superar ni el importe neto de la cifra anual de negocios establecido legalmente ni el nùmero medio de personas trabajadoras empleadas durante el ejercicio, por lo que queda exceptuada de la obligaciòn legal de auditar sus cuentas anuales.
Asimismo, aunque la entidad recibe subvenciones de caràcter pùblico, la normativa reguladora de las mismas no establece, con caràcter general, la obligatoriedad de auditorìa de cuentas, realizàndose anualmente la correspondiente justificaciòn econòmica ante el òrgano concedente una vez finalizado el perìodo subvencionable.
No obstante lo anterior, y en coherencia con su compromiso con la transparencia, la buena gestiòn y la rendiciòn de cuentas, Meraki Inserción y Empleo SLU contempla dentro de su planificaciòn estratègica la incorporaciòn progresiva de auditorìas externas de cuentas realizadas por empresas independientes, aun cuando no exista obligaciòn legal expresa para ello. Asimismo, en aquellos casos en los que las bases reguladoras de subvenciones especìficas o contrataciones con el sector pùblico asì lo exijan, la entidad ha realizado auditorìas externas de forma puntual.